Det er enighet mellom Bane NOR SF og NLF i tariffoppgjøret 2018 med virkning fra 1. april. Resultatet av oppgjøret er:
- Alle medlemmer i NLF gis minst et månedlig tillegg på kr 1000,-
- Navngitte medlemmer gis ytterligere lønnstillegg i henhold til protokoll og særavtaler
- Det etableres et lønnssystem med maks tre grunnlønnssatser for lokomotivførere (målet er kun en grunnlønnssats for lokomotivførere)
- Lørdags- og søndagstillegget økes fra kr 52 til kr 56 pr. time
- Tjenestepensjon tariffestes
- SPK som en lukket ordning for ansatte i Jernbaneverket fram til 31.12.16. Ansatte i lukket ordning kan velge å gå over på innskuddsordning. Bane Nor vil gi veiledning.
- Innskuddsordning for ansatte etter 01.01.17 bestående av blant annet:
- Alderspensjon på 5,7% av lønn mellom 0 og 7,1 G og 23,8% av lønn mellom 7,1 og 12 G. Pensjonsgivende inntekt er all fast lønn, faste tillegg, samt variable tillegg som det er inngått tariffavtale om.
- Risikodekninger relatert til innskuddsordningen bestående av uførepensjon og pensjon til etterlatte
- Gruppelivsforsikring
- Yrkesskadeforsikring
- Reiseforsikring for tjenestereiser
Det vil bli gitt en grundig informasjon om pensjonsordningen i forbindelse med at oppgjøret skal til uravstemning.
- Det er enighet om kompensasjonsordninger ved konkurranseutsetting og for aldersgrupper født i 1963 og tidligere.
- Behovet og kompensasjon for instruktør- og kjørelærervirksomhet skal vurderes i et partssammensatt arbeid. Arbeidet starter før sommeren.
Resultatet skal ut til uravstemning og i den forbindelse blir det utarbeides en informasjon til medlemmene i Bane NOR om endringene i overenskomsten og protokollen. Opplegg og frist for uravstemning blir det informert om senere.
